為什么說餐飲業(yè)內“山寨者死,創(chuàng)新者生”?專欄
知乎上有個詞兒叫謝邀。
受邀回答個有趣的問題:
“餐飲業(yè)創(chuàng)新有何意義?”
相信有很多小伙伴會發(fā)現(xiàn)這種現(xiàn)象:
眾多學外婆家的快時尚餐廳日子過得并不好。
那,為什么呢?
同理展開:
為什么眾多學海底撈的火鍋店日子過得并不好?
為什么眾多學85度C的復合烘焙店日子過得并不好?
為什么眾多學撤思叔叔的單品烘焙店日子過得并不好?
為什么眾多學....的日子過得并不好
......
以此類推,最終問題的模型是:
為什么山寨店的日子都過得不好?
江湖傳說,帝都有個青花餐飲總裁山寨班,一大幫超(沒)有創(chuàng)新力的老師,哦不、是大師,帶著一大幫超(沒)有創(chuàng)新力的餐飲老板,學習內容主要就是全國考察考察山寨山寨。
喲,這里出了個榴蓮批薩、喲,那里出了個芝士年糕...
班主任帶著童鞋們眼冒綠光,掏出手機不停地咔咔咔,然后挖人的挖人,找供應商的找供應商,找設計師的找設計師,回去立馬就克隆一個干上了。
當真是以萬般赤城之心、合宇宙圣靈之智,為雞地屁、房東、設計師、供應商作出了默默且無私的奉獻。
嗯,還順大便拯救了幾個月的失業(yè)率。
結局尤其可歌可泣,短則3個月,長則8-9個月,歇業(yè)了、轉讓了、嗝兒屁了、掛了...
班主任依舊春風十里般迷人,微笑著繼續(xù)迎接下一個新班級的學員。
不知道為什么,人類與生俱來的創(chuàng)新思維想象力,在餐飲業(yè)這個行業(yè),尤其的匱乏。
提到開餐廳,就會脫口而出,要開一家像XXX的餐廳。
并且,絕大多數的老板,以“比別人產品好、價格還要低”為核心競爭力。
似乎早已經忘了小學數學老師教過:
在相同商業(yè)模式下,成功者(已經有一定規(guī)模)提前具備規(guī)模的成本優(yōu)勢和獲客能力,而后來者相對而言包含租鋪成本、食品成本、人工成本...一大波綜合成本更高。
成本高,利潤自然就低了。
成本優(yōu)勢是一條隱形的護城河。
山寨者的結果自然是凈利潤低下,不可持續(xù),歇業(yè)了、轉讓了、嗝兒屁了、掛了...
山寨者只看到商業(yè)模式,而沒有看到成本結構。
如果看到外婆家只有刀片般的凈利潤,還敢去蹚渾水么?
重要事情說一遍就夠了:
只有先定成本結構,后定商業(yè)模式。
山寨者看到的是商業(yè)模式,而成本結構是動態(tài)的。
山寨者靠山寨開店,沒有足夠的延展性邏輯思考。
利潤起點本來就低,再加上要命的房租、人工、食材越來越高,而獲客越來越難,在虧損情況下,不知如何進行調整。
接下來說創(chuàng)新。
先定成本結構,再定商業(yè)模式。
就能夠結合綜合成本上升幅度的趨勢,預判到在多久之后利潤進入危險區(qū)域,并能夠提前進行新一代商業(yè)模式設計與備案。
根據成本結構來設計商業(yè)模式,將利潤提前有所掌控。
看到一個很不錯的模型后,分析其成本結構。
設置一個更高凈利潤空間的成本結構,從租金、食材、人員幾個成本方面進行重構。
租金成本要低,可以在每平米單價上找機會點,也可以從模型面積減半開始思考;
食材成本要低,可以在核心產品差異化結合自身采購成本有優(yōu)勢的角度找,也可以從產品結構重構開始思考;
人員成本要低,可以從流程、模式、動線等各角度創(chuàng)新開始思考。
以成本結構為第一視角,以更高凈利潤率為導向,會創(chuàng)新計出更符合自身的商業(yè)模式。
才有贏的機會。
從某個角度來說:
成本結構是永恒,商業(yè)模式只是階段性的表現(xiàn)形式。
所以,餐飲業(yè)第一法則:
山寨者死,創(chuàng)新者生!
這,就是餐飲業(yè)創(chuàng)新的意義所在。
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